Bewerbungsverfahren

-Innerhalb von drei Werktagen, nachdem Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen wie Lebenslauf und Motivationsschreiben eingereicht haben, benachrichtigen wir Sie darüber, ob Sie für die gewünschte Tätigkeit berücksichtigt werden.

-Aufgrund Ihrer Bewerbung rufen wir Sie immer an. Auch wenn Sie nicht für die gewünschte Tätigkeit berücksichtigt werden oder, weil wir einen anderen Job für Sie haben, der besser zu Ihrem Profil passt.

-Wenn Ihr Lebenslauf und Motivationsschreiben unser Interesse geweckt haben, kontaktieren wir Sie für ein telefonisches Gespräch. Danach werden Sie eventuell zu einem ersten Bewerbungsgespräch mit der zuständigen Person von HRM oder einem Projektmanager von Hamilton Bright eingeladen.

-Aufgrund des ersten Bewerbungsgesprächs wird festgestellt, ob ein zweites (und eventuell drittes) Gespräch bei einem unserer Auftraggeber stattfinden wird. Danach teilen wir Ihnen mit, ob Sie bei Hamilton Bright angenommenen sind!

-Wenn Sie sich für eine Management-Tätigkeit bewerben, kann es sein, dass zu unserem Auswahlverfahren auch noch ein Assessment gehört.
Hamilton Bright hat das Recht, die angegebenen Referenzen wie auch Zeugnisse zu prüfen.