Claudio Missaglia
„Ich würde mich auch heute wieder hier bewerben“
Herr Missaglia ist CEO von Hamilton Bright und ist, außer den quantitativen Zielen, die sich Hamilton Bright seit der Gründung stellt, am meisten auf das ungeschriebene Ziel stolz. Dazu sagt er: „Hamilton Bright sollte eine Firma werden, bei der ich selbst gern arbeiten würde. Also auch als Nicht-Aktionär. Ein Unternehmen, wo sich Arbeitnehmer ihrer Sache sicher sind, schlichtweg, weil alles stimmt. Ein Unternehmen, wo Respekt und Ehrgeiz zählen und auf das alle Mitarbeiter stolz sind, weil sie ihrer Kundschaft einen hochwertigen Service bieten können. Und ein Unternehmen mit einer flachen Organisation und transparenten Bedingungen, und zwar intern gleichermaßen wie extern. Ich würde mich hier gleich heute noch bewerben!“
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Egon Diekstra
„Wer heute nichts unternimmt, lebt morgen so wie gestern“
CEO Egon Diekstra über Hamilton Bright und den Einzeiler, der bei der Gründung 2000 an der Wand hing: „Dieser Einzeiler war Anlass, für Hamilton Bright tätig sein zu wollen. Mit Leidenschaft, Überzeugungskraft und Marktwissen gewinnbringende Aktivitäten für unsere Auftraggeber entfalten. Denn wir sahen zahlreiche Verbesserungsmöglichkeiten. Dann macht die Arbeit so richtig Spaß.“
Herr Diekstra stammt aus einer Familie von Lebensmittelhändlern. Dort herrschte der Gedanke, dass das, was man selbst tut, andere nie besser oder günstiger können. „Das ist heutzutage nicht mehr so. Der klare Gedanke, um zu beweisen, dass die Vergabe von Arbeit an Hamilton Bright lohnt, sitzt uns in den Genen. Jetzt arbeiten hier hunderte Mitarbeiter, konzentrieren wir uns auf die Dienstleistung und Branche und ist genug Platz für Autonomie und Unternehmertum in unserem Unternehmen. Experimentieren ist eine wichtige Voraussetzung für Weiterentwicklung, und das Engagement von Mitarbeitern und Kunden ist groß. Das sind die Grundzutaten, die Hamilton Bright zum besten Unternehmen in unserer Branche machen.“
· email Egon Diekstra · LinkedIn · +31 6 53 74 13 10
Maaike Vorster
Frau Vorster lobt ihren Arbeitgeber, weil er ihrer Meinung nach, die perfekte Kombination ist, aus:
• Handel
• Menschen
• Entwicklung
• Qualität
• Kollegialität
• Engagement
• Offenheit
Eine lange Liste, die Frau Vorster zufolge für Kunden wie Kollegen gilt!
· email Maaike Vorster · LinkedIn · +31 6 12 76 75 29
Martine Jacobse
„Spaß und Ergebnis stehen im Mittelpunkt!“
Wie viele andere auch wünscht sich Martine Jacobse, Managerin für Body & Healthcare und Food, jeden Tag Spaß an der Arbeit. Bei Hamilton Bright hat sie, wie sie selbst sagt, genau diese Arbeitsfreude gefunden und macht ihr jeder Tag richtig Spaß.
Frau Jacobse wandelt Arbeitsfreude in Energie um. Das führt zu Wachstum, einem guten Verhältnis zu ihren Kunden und nicht an letzter Stelle, zu Ergebnissen.
Das Ergebnis liegt immer in Reichweite, wie groß die Herausforderung auch ist. Sie beschreibt die Arbeit bei Hamilton Bright in fünf Worten: ergebnisorientiert, engagiert, begeistert, lehrreich und angenehm.
· email Martine Jacobse · LinkedIn · +31 6 10 59 07 45 · +31 6 10 59 07 45